羅澤凱穩(wěn)住心神，回答道：“主要是提到我們在推動醫(yī)療資源向社區(qū)下沉時遇到的一些共性問題。”
“比如基層醫(yī)療服務(wù)能力不足、政策銜接不夠順暢等，這些都是客觀存在的，兄弟省份也普遍反映了。”
“上交流，就是希望能互相啟發(fā)，找找辦法。”
“醫(yī)療資源下沉……基層服務(wù)……”任志高重復(fù)著這幾個詞，手指又開始敲桌子，節(jié)奏比剛才慢了點，卻莫名給人一種壓迫感。
“說到這個，我正想問你。劉萬山同志，出院回家休養(yǎng)了，你知道吧？”
話題終于轉(zhuǎn)到核心了。
羅澤凱點點頭：“聽說了。劉老身體恢復(fù)得還好嗎？”
“醫(yī)院專家會診過了，認為回家靜養(yǎng)更有利于他心臟功能的恢復(fù)，家屬也同意了。”任志高語氣平淡，像在說一件再普通不過的工作安排，
“老干部病房資源緊張，要優(yōu)先保障更急需的同志，這也是沒辦法的事。”
“老同志嘛，應(yīng)該理解和支持醫(yī)院的工作安排。”
羅澤凱聽著這官樣文章，想起劉萬山電話里的悲憤，心里那股火又隱隱冒了上來。
他克制著，盡量讓自已的聲音聽起來只是關(guān)心：“理解是應(yīng)該的。”
“只是劉老這次住院起因比較特殊，這么快出院，會不會對他的情緒有些影響？”
“我有點擔心他的身體狀況。”
“情緒？”任志高眉毛微挑，看向羅澤凱的眼神一下子銳利了幾分，“羅局長，你好像對劉萬山同志的情況特別關(guān)心？”
羅澤凱解釋道：“他是我們局重點服務(wù)的老干部之一，又剛住過院，多關(guān)注一下也是職責所在。”
“職責所在？”任志高身體微微往前傾，雙手交叉放在桌上，語氣開始變得有點不客氣，
“你的職責，是做好組織上交辦的工作，是維護好老干部隊伍的穩(wěn)定。”
“而不是對組織的決定瞎琢磨，更不是去迎合個別老同志的不合理情緒！”
羅澤凱真誠的說：“任部長，我沒有瞎琢磨，只是出于對老同志健康的關(guān)心……”
“關(guān)心？”任志高打斷他，聲音抬高了一些，帶著明顯的不高興，“羅局，我看你不是關(guān)心，你是糊涂！”
“劉萬山為什么住院？是因為他對組織安排不滿，情緒失控！”
“這樣的行為，本身就需要反思和糾正！”
“組織上考慮到他的歷史和身體狀況，已經(jīng)給了充分的照顧和寬容。”
“讓他回家休養(yǎng)，是經(jīng)過綜合考量的最佳方案！”
“你作為一個在職領(lǐng)導(dǎo)干部，不去想怎么協(xié)助組織做好安撫和引導(dǎo)工作。”
“反而在這兒質(zhì)疑組織的決定，質(zhì)疑醫(yī)院的專業(yè)判斷，你的立場站到哪兒去了？”
一連串的質(zhì)問，劈頭蓋臉，把“不服從組織”、“立場有問題”的大帽子隱隱扣了下來。
羅澤凱感覺血往頭上涌，但他強迫自已冷靜。
他知道，這時候任何直接的辯駁都可能讓沖突升級，掉進任志高的節(jié)奏里。
他吸了口氣，聲音還是平穩(wěn)的，但帶上了一絲不易察覺的強硬：“任部長，我從未質(zhì)疑組織的決定。”
“我只是認為，對劉老這樣一位年紀大、情況又特殊的老同志，我們的工作是不是可以更細致一點，考慮更周全一點？”
“畢竟，確保每一位老同志安享晚年，不出問題，才是我們工作的最終目的，也是最大的穩(wěn)定。”
“周全？細致？”任志高冷笑一聲，“那你告訴我，怎么才算周全？”
“是不是所有老同志提的要求，不管合理不合理，我們都要滿足？”
“是不是為了照顧一個人的情緒，就可以不顧資源分配的原則，不顧其他老同志的感受，不顧醫(yī)院正常的工作秩序？”
他的話越說越快，也越來越不留情面，直接叫名字：
“羅澤凱，你口口聲聲為了老同志，為了穩(wěn)定。”
“我告訴你，真正的穩(wěn)定，是建立在規(guī)矩和原則上的！”
“沒有規(guī)矩，一味遷就，那才是最大的不穩(wěn)定！”
“劉萬山的事情，到此為止，組織上已經(jīng)做出了妥善安排。”
“你，羅澤凱，現(xiàn)在的任務(wù)就是執(zhí)行，而不是在這兒跟我討價還價，顯擺你那點多余的‘同情心’和‘責任感’！”
辦公室里的氣氛徹底僵冷了。
任志高臉上已經(jīng)沒有一點笑容，只剩下久居上位者的威嚴和不容商量。
羅澤凱坐在椅子上，背脊挺得筆直。
他沒有馬上回應(yīng)，只是目光沉靜地看著任志高。
短暫的沉默，反而讓任志高咄咄逼人的氣勢，稍稍一頓。
“任部長，”羅澤凱終于開口，聲音不高，但字字清楚，“我完全認同您說的，穩(wěn)定需要規(guī)矩和原則。”
“老干部工作，更是政策性、原則性極強的工作。”
他頓了頓，接著說：“也正因為這樣，每一項具體措施，尤其是涉及老同志切身利益和身心狀況的安排，才更需要我們反復(fù)掂量，慎之又慎。”
“劉萬山同志是有著特殊貢獻和經(jīng)歷的老干部，他的情緒和身體狀況，不只是個人問題，也牽動著很多老同志的目光。”
“甚至……可能引起更高層面的關(guān)注。”
最后這句話，他說得很慢，目光直視著任志高。
任志高的眼皮幾不可查地跳了一下。
羅澤凱提到了“更高層面的關(guān)注”。
這看似隨便的一句話，卻準準地點到了任志高心里可能存在的顧慮。
任志高的臉色一下子變得非常難看。
“羅澤凱，你是在威脅我？”
“我只是在向部長您匯報可能存在的客觀風險。”羅澤凱態(tài)度恭謹，話卻寸步不讓，“作為分管副局長，我有責任把各種可能性想在前頭，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。”
他再次把“風險預(yù)判”和“工作責任”擺到前面，堵住了任志高進一步發(fā)難的口子。
任志高盯著羅澤凱，胸口起伏了幾下。
然后冷笑一聲，有些挑釁地說：“我也是按規(guī)矩辦事，更高層關(guān)注又能把我怎么樣？”
話音剛落，他辦公桌上的座機突然急促地響了起來。
這鈴聲在辦公室里顯得格外刺耳，打斷了兩人之間劍拔弩張的對峙。
任志高瞥了一眼來電顯示，是省委老干部局局長宋濤的辦公室電話。
他伸手拿起話筒，不耐煩地問了句：“你有什么事？”
宋濤的聲音異常急促，甚至帶著一種近乎失態(tài)的慌亂：
“部長，剛剛……剛剛省委辦公廳轉(zhuǎn)來一份加急文件！”
“是……是中央老干部局那邊直接轉(zhuǎn)下來的，說是有老同志通過‘特殊渠道’遞交了實名反映信，”
宋濤的聲音因為緊張而微微發(fā)抖，“反映信……反映信的落款是劉萬山、張景明、王啟明、李國華等七位我省資深離休干部！”
“聯(lián)名反映我省在落實老干部醫(yī)療待遇方面存在嚴重問題！”
“中央領(lǐng)導(dǎo)高度重視，批示要求‘認真核查、妥善處理、及時報告’！”
轟隆——
好像一道驚雷在任志高腦子里炸開了！
他拿著話筒的手猛地一顫，臉色瞬間變得煞白！
聯(lián)名信？！
劉萬山他們居然真的把聯(lián)名信遞上去了？！
而且直接驚動了中央領(lǐng)導(dǎo)，還得到了批示？！
剛才羅澤凱那句“可能引起更高層面的關(guān)注”，原來不是空泛的警告，是真的有指向！
他早就知道這封聯(lián)名信的存在，甚至……可能參與了推動？！
任志高的目光猛地射向依舊端坐在對面的羅澤凱。